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          大同人才網(wǎng)提示:本簡歷更新時(shí)間:2018-05-12
          賀小姐
          • 性  別:
          • 民  族:漢族
          • 年  齡:28 歲
          • 籍  貫:山西大同
          • 婚姻狀況:未婚
          • 身  高:164 CM
          • 體  重:46 KG
          • 政治面貌:共青團(tuán)員
          • 學(xué)  歷:大專
          • 工作經(jīng)驗(yàn):四年以上
          • 住  址:…………
          求職意向
          期望職位:行政后勤文秘
          希望薪資:3 元/月|想在大同城區(qū)工作
          185……005
          獲取聯(lián)系方式
          自我描述
          技能特長:古箏,琵琶
          自我評(píng)價(jià):認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度積極,做事從不推脫。團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)。
          教育經(jīng)歷
          • 時(shí)間:2006-09-2009-05學(xué)校:………………專業(yè):音樂教育
          • 專業(yè)描述:音樂教育琵琶專業(yè)
          工作經(jīng)歷
          • 時(shí)間:2014.04-2017.01公司名稱:………………公司性質(zhì):私營企業(yè)
          • 所屬行業(yè):金融業(yè)(投資/保險(xiǎn)/證券/銀行/基金)所在部門:行政部職位名稱:行政經(jīng)理
          • 工作描述:1 北京各職場、門店對(duì)接 (1) 房屋租賃及寬帶、電話等合同的蓋章流程 (2) 房租、物業(yè)費(fèi)、花卉租賃、水電等費(fèi)用的付款簽呈的處理 2 辦公用品管理 (1) 組織行政專員或行政前臺(tái)對(duì)辦公用品出入庫進(jìn)行管理與核對(duì); (2) 與保障中心對(duì)接,確保及時(shí)知曉辦公用品的采購明細(xì) 3.檔案資料管理 (1)草擬公司各項(xiàng)通知、規(guī)章制度的監(jiān)督與執(zhí)行 (2) 做好材料收集、檔案管理、文書起草、公 4.北京職場、門店預(yù)算 文制定、文件收發(fā)等工作匯總 (3)交辦行政部專員制訂行政部人員的工作計(jì)劃與總結(jié) 督促并指導(dǎo)行政專員每周四對(duì)北京各職場、門店的行政預(yù)算匯總
          • 離職原因:因回大同
          • 時(shí)間:2012-2014公司名稱:………………公司性質(zhì):私營企業(yè)
          • 所屬行業(yè):媒體/出版/文化傳播/影視/藝術(shù)所在部門:總經(jīng)辦兼外聯(lián)部職位名稱:總經(jīng)理助理兼外聯(lián)部主任
          • 工作描述:負(fù)責(zé)組織公司產(chǎn)業(yè)、重大項(xiàng)目和主要產(chǎn)品的國內(nèi)外市場調(diào)查和市場分析。 負(fù)責(zé)公司對(duì)外合作和對(duì)外交流的聯(lián)絡(luò)、邀請(qǐng)、接待、會(huì)談安排。 負(fù)責(zé)或協(xié)助組織公司重點(diǎn)合作和交流項(xiàng)目的開發(fā)、談判和簽約工作。 負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)公司外事活動(dòng)。 負(fù)責(zé)公司在媒體、公共關(guān)系、政府渠道等的建立和維護(hù),統(tǒng)籌公司對(duì)外宣傳、公共關(guān)系等策劃及管理工作
          • 離職原因:個(gè)人原因
          • 時(shí)間:2010-2012公司名稱:………………公司性質(zhì):中外合資
          • 所屬行業(yè):媒體/出版/文化傳播/影視/藝術(shù)所在部門:市場部職位名稱:市場部主管
          • 工作描述:負(fù)責(zé)公司藝人的通告安排 以及大型活動(dòng)廣告的策劃、執(zhí)行、開發(fā)新的市場,活動(dòng)項(xiàng)目談判。
          • 離職原因:與公司發(fā)展方向不同
          語言能力
          • 外語語種:英語掌握程度:一般